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人們在職場中打拼，總是希冀得到成功的吧。不管是升職也好，加薪也好，都要更加有收獲才行。但不是所有人都能在職場中獲得成功，也有的人是失敗者。十二星座中也有失敗者，只是他們的失敗原因，不盡相同。
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一、白羊座和射手座7 D- `7 O' o% r4 W5 L( p
失敗原因：沒有計劃9 v. T3 P* t. Z$ |$ S, U
身在職場，要想獲得成功，當然要步步為營，不可以完全沒有計劃，沖動行事。有的人為了升職，從早期就開始努力，有的人為了跳槽到更好的地方，方泛撒網，擴展人脈。而白羊座與射手座，不注重這方面，想干什麼就會去干，雖然適合創業，但不適合在職場混。6 ?9 F: Q: V+ z5 M, i

* c+ @( _0 D: c% R8 Z/ h7 p9 D  Y" n二、金牛座和摩羯座
- b4 c! X* V9 A3 [* m失敗原因：不懂變通
5 ^- e: P5 i5 C金牛座與摩羯座的人，做事通常是一板一眼的，倘若是一個領導上司，可能下屬於會覺得乏味無比。他們之所以會在職場失敗，大部分的原因都在於不能變通，所以在需要靈活處事待人的職場中，往往吃不開。
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: Y0 W; E1 W( P三、雙子座和水瓶座
- V/ g2 r1 L# w) s2 z! ]! I失敗原因：不受管束4 {0 H  B/ N) a+ l
雖然說太會管著人管著事的人的職場上司或底層老員工，往往會讓人吃不消，覺得很想打破這一桎梏，但是遇到雙子與水瓶座這種不受束縛，管不了，很難管的自由型的員工，大家也是很郁悶的，自然升職的機會，難輪到他們。羅鳴老師認為，他們會職場失敗，正是因為如此。
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( }, P& ]9 I; `( @, H1 E四、巨蟹座和雙魚座4 _8 n& Z+ D* s, z1 h3 j9 k% {* ~
失敗原因：過於感性  e0 X& h2 V, @; i- t
在職場當中，人人都會戴上面具，隱藏自己內心的真實情緒，有時候甚至會如機器一般，麻木地干活兒。可是巨蟹與雙魚這種感性的人，卻真的很容易因為一些壓力頂不住，一些工作忙不了，讓情緒崩潰。收拾不了感情的他們，往往不會成功。
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( j; {3 U0 w) A5 a4 x" t五、獅子座和天蠍座6 P2 u7 \9 q" X
失敗原因：太過功利
+ Y( A. z& ~: |: _6 M1 a這兩個星座的人，功利心是很強的。所謂成也蕭何，敗也蕭何。如果在一直創業型的職場，可能他們還是可以為公司創造不錯利益的，職場容易成功。但是如果是在一個已經成型的公司，他們暴露出來的強烈的功利心，反而容易被人利用，最後淪為炮灰。
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8 b: ?" ]% o/ i/ L" R+ y- |2 S+ i- \六、處女座和天秤座5 k- z! P% U* f9 N, H2 G' O
失敗原因：理想主義
0 A$ l. P2 a! W! w羅鳴老師認為，處女座和天秤座都是屬於那種理想主義的人，所以在職場當中，總是會吃很多虧，也往往容易讓對手利用這一點，比如給處女座與天秤座去跟進一些東西，組織一些東西，完美主義強迫癥的他們，最後為了達到理想，一定會累得下次再也不敢接受這樣的重任。職場中也由此變成一個中庸主義者。