發新話題
打印

十二星座職場上要改進的習慣

十二星座職場上要改進的習慣

有人能夠獲得老闆的肯定,同事的讚揚,就一定有值得被肯定與讚揚的地方。也許\大家工作能力都是實力相當,但是工作習慣不一樣,決定了升職加薪的速度也不一樣。相信養成一個好的工作習慣,比起費盡心思猜老闆在想甚麼更加重要。要養成一個好的習慣,就先從改進開始!
6 Y' O2 a( X+ e8 e- e9 S$ J0 c2 v! X

2 ~7 Y) X5 M8 n- s( C, E牡羊座
% k: C8 W- V) P2 M7 r+ M6 o有工作的動力,面對激烈的競爭也有拚搏的勇氣,牡羊真正要改進的工作習慣就是我行我素。自己認為可以,能夠做到,就不願意事先多溝通交流。職場上工作講求的是一個團隊默契,一個相互合作的關係,牡羊要養成一個耐心溝通交流的習慣,在職場上才能工作愉快,效率也會更好。+ R0 I; _- ~  x6 u* I' A

9 }. }8 {8 j: F- ?; X: u7 n2 p2 ?& e' |1 S2 Z( e
金牛座8 `6 f3 V8 @4 t
金牛做事比較有耐心,也比較細心,只是在跟老闆報告工作的時候,是事無鉅細的都要說一遍,有一點抓不住重點。老闆很忙,金牛要改進自己太過冗長複雜的工作報告,老闆更欣賞簡單明瞭的報告,要學會整理出一個重點,工作報告要簡明扼要,被老闆肯定的機率就會更大一點。
# |3 @$ u0 v: T  i: g6 F5 a
' J) k+ e  ?9 L7 F. A9 w+ z% w. h* M/ U
雙子座
" a% s! l: p7 U& N對於雙子來說,工作上有點隨心所欲,很多事情自己懂了就懂了,沒有主動告知一起工作夥伴的習慣,如果不能在計劃的時間內準時完成工作,也沒有提前告知的習慣,這都是雙子要改進的工作習慣。工作上很多事情提前告知老闆和同事,就能避免一些誤會的出現。
- r. b( \: V$ g; N6 a" E: |5 Q9 K# @) O" _: b0 M$ t

+ v  M7 ^( T* x6 L巨蟹座" ]* w7 a3 x6 U7 Z% R1 A
對待工作很細心,基本上不會犯粗心大意的錯誤,只是過於小心翼翼的習慣也是要改進的。會議上的腦力激盪,老闆就是希望大家能暢所欲言,有新穎的想法就大膽的提出來,不符合要求不要緊,至少要讓老闆看到你的積極主動,巨蟹培養好這樣的工作習慣,升職加薪的速度才會加快。
' M  c( f6 m- R1 {
3 c6 E  `5 D# a9 o' p' N2 m" C% }" e! R' o4 S; i8 \
獅子座
1 B9 e" t/ r. q9 h獅子是用行動力爭取職場地位的星座,他們可不願吊車尾,要的就是出類拔萃,得到重用。工作能力是有的,就是有點「招搖」,如果能改進自己在工作上自負的習慣,凡事能夠做到謙虛謹慎一點,特別是在自己上司面前不要搶功\勞,得到重用的機會反而會更大。$ |0 k# d# p8 C

; A: H4 P% a- R9 q7 c4 O9 Y4 d2 [' H
處女座" i+ D. K# d+ \
處女在工作上的態度很積極,有一個很明確、很堅定的追求目標,對自己要求嚴格是很好,只是也要學著改進那個過於固定不變的工作思考模式。如果老闆說只要花上計劃的一半時間簡單完成的任務,處女就不要固執己見的認定,一定要追求每一個細節的完美,在職場上抓住重點,效率才是老闆最看重的。
4 m6 d. L1 |" s5 n+ q$ q& u% ]( X; Y3 {2 W, C' \
7 `2 P; N: Z: w3 }' F5 N
天秤座
( |6 n4 B+ I8 {( `天秤最要改進的工作習慣其實就是不夠自信,凡事總想找其他同事來商量,或是老闆來做主,這樣犯錯的機會是少了很多,但是被老闆看中,被提攜的機會相對的也會少很多。要相信自己的能力,同時也要主動提升自己的承擔力,只有自己相信自己的方案是成功\的,才能成功\得到老闆的賞識。
; ?2 h, x! [. J4 \/ p3 k5 L5 N, m3 h2 X) U9 W5 L$ A
: e; I8 y7 x1 r8 k- a* I
天蠍座
) W; G" p! j6 B; F天蠍工作是很努力沒錯,有時候卻會把生活中一些不良情緒帶進工作中。如果最近戀愛談的不是很順利,經歷分分合合的苦楚,那麼職場上遇到一個展現實力的機會,可能會因此提不起勁去爭取進而錯失。天蠍要成為職場上的紅人,就要學會控制好自己的情緒,把生活上和工作方面的事情,做理性的分開處理才好。
* @+ |7 a) N% C! ~8 `
- {1 X" `. ^! V* }3 ]% J+ J4 W! t
6 `6 R" y& {4 ?+ ?( |  T3 f射手座
9 `, Z0 Q. ~; D4 W, d1 V, S" v# W) N自由慣了的射手,工作上也有自由的習慣,有自由豐富的想像力很好,就能提出很有新意的想法,但是在老闆開會安排工作任務的時候,就一定要改進「神遊」的習慣,帶上筆和本子,或是筆記型電腦,集中精神記下老闆講話的重點,如果因為不專心讓老闆重複對自己的要求,那麼老闆對你的看法也就會扣分的。
/ q+ q" \  c/ _! j& p3 p1 F
; l0 A) Q! Y2 U2 I' q  d2 {) k: R  E9 ?4 [. m6 j5 {
魔羯座
$ X9 ?  M+ S' v" j: H" i! h# H, A魔羯工作認真踏實,不會好高騖遠,更願意一步一腳印穩當前進,這種習慣是很好,只是在付出自己的努力,卻不被老闆肯定的時候,容易明顯表現出自己的不滿情緒,這樣的發洩方式顯然是不正確的,老闆是雇你來工作,不是要看你臉色的,從自己身上找原因,才是正途!  N6 x  J/ R& G6 v% B7 s
4 ?7 c0 [1 d2 s3 e$ U3 s) I& f+ {
" F" Y) s2 x7 I: b" l+ `! t( I
水瓶座- B. x; H: _1 K0 G! V0 v6 h$ U
水瓶喜歡交朋友,也喜歡和朋友聊八卦,能和職場上的同事成了好朋友,這是一件好事,不過職場是一個小人經常出沒的地方,這世上隔牆到處有耳,即時通訊軟體十分發達,有時候一句八卦的玩笑話,都可能被小人利用傳到老闆那裡,這將會成為對自己不利的小辮子,水瓶是很有必要改進自己愛八卦的習慣。
# ~0 @' f; h8 N0 C- D

" m; Y  S' L9 a1 g
: A" h4 z5 `2 z* S雙魚座5 Q- O: ]! P! H% Y# O0 v3 r4 K+ v8 x
有很多人對雙魚的印象都是溫柔、善解人意的,但其實他們在職場上很是敏感,有一個最需要改進的習慣,就是遇到不順心的事,被老闆批評了,感覺委屈了,喜怒就會直接的表現出來,一次兩次的,老闆跟同事有可能不會放在心上,但次數多了,這樣的習慣是絕對不利於雙魚的職場發展哦!

TOP

發新話題