十二星座為何會在職場中敗下陣來
人們在職場中打拼，總是希冀得到成功的吧。不管是升職也好，加薪也好，都要更加有收獲才行。但不是所有人都能在職場中獲得成功，也有的人是失敗者。十二星座中也有失敗者，只是他們的失敗原因，不盡相同。8 V4 @6 e( V) i5 A( F, j
( X$ q8 [6 X0 Z+ J3 ]8 d, b+ S一、白羊座和射手座
1 U }$ W4 C" [8 q- c失敗原因：沒有計劃
6 B; Q! a' c( n* u+ Z6 G身在職場，要想獲得成功，當然要步步為營，不可以完全沒有計劃，沖動行事。有的人為了升職，從早期就開始努力，有的人為了跳槽到更好的地方，方泛撒網，擴展人脈。而白羊座與射手座，不注重這方面，想干什麼就會去干，雖然適合創業，但不適合在職場混。0 Z7 i* K2 I9 L* o8 u
1 j3 Y' o3 S' C
二、金牛座和摩羯座/ R+ u. j, d( H- v8 w( S
失敗原因：不懂變通
9 F6 ~ E3 M) m: O7 ~$ M金牛座與摩羯座的人，做事通常是一板一眼的，倘若是一個領導上司，可能下屬於會覺得乏味無比。他們之所以會在職場失敗，大部分的原因都在於不能變通，所以在需要靈活處事待人的職場中，往往吃不開。
5 ^9 \7 C2 M3 \5 C( Y2 a' n4 _) d/ }* S
# l1 R+ n/ r c- |三、雙子座和水瓶座& q- `3 b I/ ]5 {9 L9 \
失敗原因：不受管束
0 O" O7 |/ _, i) O0 x" w8 ?雖然說太會管著人管著事的人的職場上司或底層老員工，往往會讓人吃不消，覺得很想打破這一桎梏，但是遇到雙子與水瓶座這種不受束縛，管不了，很難管的自由型的員工，大家也是很郁悶的，自然升職的機會，難輪到他們。羅鳴老師認為，他們會職場失敗，正是因為如此。
U6 I0 b6 F# i* [: A
6 @; {% f2 i' z9 U+ _& ^四、巨蟹座和雙魚座" z" Z1 k4 E. A
失敗原因：過於感性
: S3 S, b1 F+ ]在職場當中，人人都會戴上面具，隱藏自己內心的真實情緒，有時候甚至會如機器一般，麻木地干活兒。可是巨蟹與雙魚這種感性的人，卻真的很容易因為一些壓力頂不住，一些工作忙不了，讓情緒崩潰。收拾不了感情的他們，往往不會成功。
& G9 ]& ?0 u) }1 S0 y
/ a+ k; b A( m$ ?& w) T3 Y. }* V五、獅子座和天蠍座
8 C2 F# i7 Z* X% K7 Y, t4 E2 R: J失敗原因：太過功利
7 m8 \; _2 U. A5 _5 i' _這兩個星座的人，功利心是很強的。所謂成也蕭何，敗也蕭何。如果在一直創業型的職場，可能他們還是可以為公司創造不錯利益的，職場容易成功。但是如果是在一個已經成型的公司，他們暴露出來的強烈的功利心，反而容易被人利用，最後淪為炮灰。% z* [( e5 @/ [' y) h' P
" w2 A8 {7 ]0 l$ |+ w: b$ R+ ]/ j! o六、處女座和天秤座# e4 _; L4 `5 Y- _& i
失敗原因：理想主義% U5 D# v# [, ^3 ], s4 P
羅鳴老師認為，處女座和天秤座都是屬於那種理想主義的人，所以在職場當中，總是會吃很多虧，也往往容易讓對手利用這一點，比如給處女座與天秤座去跟進一些東西，組織一些東西，完美主義強迫癥的他們，最後為了達到理想，一定會累得下次再也不敢接受這樣的重任。職場中也由此變成一個中庸主義者。
