十二星座為何會在職場中敗下陣來
人們在職場中打拼,總是希冀得到成功的吧。不管是升職也好,加薪也好,都要更加有收獲才行。但不是所有人都能在職場中獲得成功,也有的人是失敗者。十二星座中也有失敗者,只是他們的失敗原因,不盡相同。8 t& j( O9 s+ x- a4 E; ]8 B
5 }0 v* l4 ^+ Y4 }$ u8 T" ?一、白羊座和射手座9 {" T- S) @ \+ g
失敗原因:沒有計劃# m& C, [8 e9 E8 `* k
身在職場,要想獲得成功,當然要步步為營,不可以完全沒有計劃,沖動行事。有的人為了升職,從早期就開始努力,有的人為了跳槽到更好的地方,方泛撒網,擴展人脈。而白羊座與射手座,不注重這方面,想干什麼就會去干,雖然適合創業,但不適合在職場混。
; i* V0 \7 |. r% L: T3 Q$ V* _" S; d
二、金牛座和摩羯座
- y) z' {, l2 ^8 k* G$ A失敗原因:不懂變通
7 u/ q$ K3 e* C3 S p0 Z7 R金牛座與摩羯座的人,做事通常是一板一眼的,倘若是一個領導上司,可能下屬於會覺得乏味無比。他們之所以會在職場失敗,大部分的原因都在於不能變通,所以在需要靈活處事待人的職場中,往往吃不開。) P+ P, @8 ~" |2 D/ S9 U
" }/ S) r# I; W: s' F. L8 w; e
三、雙子座和水瓶座
5 q2 f- `; g( p# N* O3 U: v+ e失敗原因:不受管束. ^ X' V* o0 L2 }+ o
雖然說太會管著人管著事的人的職場上司或底層老員工,往往會讓人吃不消,覺得很想打破這一桎梏,但是遇到雙子與水瓶座這種不受束縛,管不了,很難管的自由型的員工,大家也是很郁悶的,自然升職的機會,難輪到他們。羅鳴老師認為,他們會職場失敗,正是因為如此。
' `- V; N! w6 m+ t9 i; P0 N
2 T! E- g& T1 F四、巨蟹座和雙魚座
- @8 k+ Z3 s5 y7 ]2 f失敗原因:過於感性4 q; K% c6 d2 O# S
在職場當中,人人都會戴上面具,隱藏自己內心的真實情緒,有時候甚至會如機器一般,麻木地干活兒。可是巨蟹與雙魚這種感性的人,卻真的很容易因為一些壓力頂不住,一些工作忙不了,讓情緒崩潰。收拾不了感情的他們,往往不會成功。
1 o: u6 |# G$ R9 d% ~
/ _1 F# L5 _( y( S' }五、獅子座和天蠍座- R, j# Q3 w5 d, Q6 o7 x
失敗原因:太過功利9 {) k4 h3 Q: E+ Z' M6 r
這兩個星座的人,功利心是很強的。所謂成也蕭何,敗也蕭何。如果在一直創業型的職場,可能他們還是可以為公司創造不錯利益的,職場容易成功。但是如果是在一個已經成型的公司,他們暴露出來的強烈的功利心,反而容易被人利用,最後淪為炮灰。8 V$ J9 w" ^4 w5 t- f% ~( a
. _. K" ^4 G7 n7 F) Q, p六、處女座和天秤座
* p" p: k' L. l# h+ u失敗原因:理想主義! \7 y H% X* a7 P; d2 T3 H7 N
羅鳴老師認為,處女座和天秤座都是屬於那種理想主義的人,所以在職場當中,總是會吃很多虧,也往往容易讓對手利用這一點,比如給處女座與天秤座去跟進一些東西,組織一些東西,完美主義強迫癥的他們,最後為了達到理想,一定會累得下次再也不敢接受這樣的重任。職場中也由此變成一個中庸主義者。