十二星座為何會在職場中敗下陣來
人們在職場中打拼，總是希冀得到成功的吧。不管是升職也好，加薪也好，都要更加有收獲才行。但不是所有人都能在職場中獲得成功，也有的人是失敗者。十二星座中也有失敗者，只是他們的失敗原因，不盡相同。9 m8 g; b* x- I6 c y2 ]
% U; C0 C' a' ~3 d+ w一、白羊座和射手座
6 v6 j7 Z! W6 l: `4 U失敗原因：沒有計劃2 w0 @/ Z7 E1 s C0 [+ x4 r/ a
身在職場，要想獲得成功，當然要步步為營，不可以完全沒有計劃，沖動行事。有的人為了升職，從早期就開始努力，有的人為了跳槽到更好的地方，方泛撒網，擴展人脈。而白羊座與射手座，不注重這方面，想干什麼就會去干，雖然適合創業，但不適合在職場混。. n2 x: X3 q- m
$ t# s' g$ D& A/ T. D二、金牛座和摩羯座
2 X! [. u9 N# D6 N6 Q: k失敗原因：不懂變通: X% a' O* K% \; |
金牛座與摩羯座的人，做事通常是一板一眼的，倘若是一個領導上司，可能下屬於會覺得乏味無比。他們之所以會在職場失敗，大部分的原因都在於不能變通，所以在需要靈活處事待人的職場中，往往吃不開。
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7 D% u0 O( D: D' a+ Q; m0 E. {3 j( R N5 j三、雙子座和水瓶座
' e. e* W' K' f# I失敗原因：不受管束
& n' A* i0 [; s# ~- `! J雖然說太會管著人管著事的人的職場上司或底層老員工，往往會讓人吃不消，覺得很想打破這一桎梏，但是遇到雙子與水瓶座這種不受束縛，管不了，很難管的自由型的員工，大家也是很郁悶的，自然升職的機會，難輪到他們。羅鳴老師認為，他們會職場失敗，正是因為如此。. ]0 e8 P& j1 _5 W+ K
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四、巨蟹座和雙魚座7 _6 I' @) P- `2 X
失敗原因：過於感性
1 L: ^* \1 V) f# I3 |2 k& J0 p在職場當中，人人都會戴上面具，隱藏自己內心的真實情緒，有時候甚至會如機器一般，麻木地干活兒。可是巨蟹與雙魚這種感性的人，卻真的很容易因為一些壓力頂不住，一些工作忙不了，讓情緒崩潰。收拾不了感情的他們，往往不會成功。' H; H$ m, P! O' S' _7 R& C2 A
( F) D& }3 `& U; o1 E, r五、獅子座和天蠍座
1 M$ h; x9 w; x" s+ @失敗原因：太過功利1 \$ G4 _' K7 T( a4 D" l; t3 f1 ?
這兩個星座的人，功利心是很強的。所謂成也蕭何，敗也蕭何。如果在一直創業型的職場，可能他們還是可以為公司創造不錯利益的，職場容易成功。但是如果是在一個已經成型的公司，他們暴露出來的強烈的功利心，反而容易被人利用，最後淪為炮灰。) a4 D. P' t0 {( m, j
& n7 M: p8 m8 b# T/ n& T六、處女座和天秤座
! |$ I, V1 c' @, T7 Q失敗原因：理想主義
' f! y7 `+ m y8 e# t1 D" ~羅鳴老師認為，處女座和天秤座都是屬於那種理想主義的人，所以在職場當中，總是會吃很多虧，也往往容易讓對手利用這一點，比如給處女座與天秤座去跟進一些東西，組織一些東西，完美主義強迫癥的他們，最後為了達到理想，一定會累得下次再也不敢接受這樣的重任。職場中也由此變成一個中庸主義者。
