供過於求 出現最大失業潮 職棒窄門擠破頭
& E" E* C& [2 ~5 ?! Q; A" k 更新日期:2008/12/28 04:09
4 `) q9 E+ [4 ]〔記者黃照敦／特稿〕台灣職棒今年因龍鯨兩隊解散，爆出歷年來最大失業潮，連同教練、球員和行政人員在內，已有138人失頭路，有人諷刺地形容，這是職棒19年來，「裁員滾滾」的一年。
! T" F1 |) o- D0 x, u: f# ]$ }
" }) W+ y# x) D+ h; Q) R4 m+ \" Q$ \' h9 K% t
另一方面，即將進行的特別選秀、替代役和新人選秀共有102人報名，由於4隊球團緊縮預算，也未有妥善二軍計畫，能夠在選秀會上脫穎而出被青睞的球員，估計僅3成，更何況後續勢必產生另一波排擠效應，更多職棒球員年終失業。
) g" f% _0 R; s
0 x; `' s" d8 H' C( O5 p' R- n- k
. l# ^' t0 _( U Y4 |台灣職棒明年邁入第20年，規模卻回到元年的4隊，現今環境大變，基層球隊和球員都比過去倍數增加，加上中職確定開放役男、青棒球員加盟，「旅外鮭魚」也開始回流，將使得未來能打中職的機會變少，門檻提高，在需求有限的現勢，能躍上職棒枝頭者將只是少數。
~4 Y8 X* T) Z+ ]' F
/ E5 f4 i- i4 `+ l* L
8 ^+ Q6 e8 y; Q. I2 E4 ?未來幾年，若大環境未改善，「職棒窄門」現象將越發明顯，棒球失業潮會更加嚴重。加上職棒球隊二軍制度搖擺不定，有些懷抱職棒夢想的年輕球員，甚至已被迫接受「無簽約金、低底薪」，只求先進職棒隊卡位。
: g6 r( I C" ^" ^
) p, F7 R( Q" {; `' D% B1 s9 D6 L$ ^4 c! E7 G5 z* ?
前台灣隊總教練林華韋說：「以目前大環境來看，職棒團隊總薪資上限不會改變太大，但薪資結構可適度調整，不能像公務員領固定薪水一樣，如此可以鼓勵球員精益求精，我肯定獅隊調薪的作法。」
: E' l9 I6 Q5 [+ {+ a9 p' R# I& i5 t+ i |8 z% ]: k2 W' X2 O
* P3 x6 \3 b7 l. f7 c* m* _" u0 Z" |
可以想見，台灣職棒的發展勢將更兩極化，頂尖球員薪水大幅增加，但門外排隊的球員擠破頭卻苦無舞台，這種職棒「M」型化的走勢，未來幾年將更加明顯。
6 k1 }: g$ T1 n# |" l! O+ }( R
1 G0 ~/ [% t9 Q! P( E W5 Y0 ?0 M
