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就服法修正案三讀/移工落跑遞補等待期縮減 產業3個月 看護1個月
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作者:
gravius
時間:
2023-4-23 03:27
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就服法修正案三讀/移工落跑遞補等待期縮減 產業3個月 看護1個月
自由時報 2023/04/22 現行就業服務法第五十八條規定,產業移工及家事移工逃跑,即使不可歸責雇主,仍需有六個月及三個月的「遞補等待期」,才可再申請新移工;立法院院會昨天三讀通過「就業服務法第五十八條條文修正草案」,將「遞補等待期」分別縮減為三個月及一個月,初估有二千家企業、一千個家庭可立即受益。
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鑑於移工行蹤不明失聯人數及比率逐年上升,為降低勞動力空缺對事業營運及家庭照顧的影響,此會期立委共有二十二項修法提案,縮短不可歸因於雇主的申請移工遞補等待期;經討論後,立法院衛環委員會十二日初審通過修正條文,將產業移工遞補等待期縮減為三個月,家事移工縮減為一個月。
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估2000企業、1000家庭先受益
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立法院院會昨天三讀通過修正案,除縮短遞補等待期外,家庭看護移工與雇主合意轉換新雇主或工作,經勞動部廢止聘僱許可逾一個月未由新雇主接續聘僱,雇主也可直接申請遞補。勞動部統計,新法上路後,初估有二千家企業、一千個家庭受惠,有助產業需求及降低被照顧者家庭經濟負擔。
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勞動部表示,產業遞補等待期間,會依產業人力需求,提供專案媒合計畫,並運用僱用獎助、跨域就業補助等就業促進工具,協助雇主補實人力。勞動部說,家庭照顧空窗期間,家屬可申請長照二.○照顧及喘息服務,包括交通接送、輔具及居家無障礙環境改善服務、到宅沐浴車服務以及喘息服務等所有長照服務,以紓解家庭照顧壓力。
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民進黨立委洪申翰表示,台灣走向高齡化社會,長照幾乎是每個家庭的需求,台灣每年有三十六萬人為照顧家人而離開職場,空窗期由誰照顧一直是很多家庭的問題,甚至不惜聘僱違法移工,此次修法,相信能解決長照家庭雇主困境,也照顧到移工的權益。
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